Liderske mogućnosti
Podsticanjem liderstva kod mladih pomažemo mladim ljudima da otkriju i razviju sopstvene potencijale i tako imaju pozitivan uticaj na društvo. To radimo obezbeđujući preko 20.000 liderskih mogućnosti, organizujući preko 470 konferencija na kojima se stiču znanja i veštine, kao i programom razmene koji nudi za svojih preko 16.000 članova mogućnost da odu na stručnu parksu i žive i rade u stranoj zemlji.
Impresivna je činjenica da je ova globalna organizacija, sa preko 60.000 članova u 110 zemalja, sa preko 4.000 partnera, vođena od strane grupe studenata. Još impresivnija je činjenica da se menadžment organizacije menja svake godine. To je ono što čini AIESEC jedinstvenim i pruža Vam priliku da učinite korak napred i preuzmete lidersku ulogu.
Voditi tim individualaca:
- Uspostavljanje, održavanje saradnje i prodaja globalnog programa razmene korporativnim klijentima
- Vođenje projekata koji se bave aktuelnim društvenim temama
- Voditi program promocije prijema članova
- Voditi nove članove kroz proces upoznavanja sa organizacijom
- Organizovanje edukativnih aktivnosti za članove
- Organizovanje konferencija za 20 do 300 ljudi
Priključite se i vodite tim na lokalnom nivou koji:
- Predvodi i organizuje 15-90 članova volontera
- Upravlja budžetom od 1.100 do 60.000 evra
- Uslužuje 5-15 kompanija i nevladinih orgnaizacija
- Radi na procesu strateškog planiranja na godišnjem nivou
- Učestvuje u nacionalnim strateškim diskusijama
- Edukaciji na lokalnim i nacionalnim događajima
Priključite se i vodite tim na nacionalnom i internacionalnom nivou koji:
- Upravlja sa 4 do 50 AIESEC kancelarija
- Razvija program i vodi treninge na konferencijama za 300 ljudi
- Sklapa partnerstva sa velikim kompanijama i organizacijama;
- Predstavlja zemlju na internacionalnim AIESEC konferencijama
- Vodi razvoj dugoročnog plana na nacionalnom nivou
- Vodi razvoj nacionalnih strategija za različite funkcionalne oblasti
